Le site AMA Campus fait peau neuve !
AMA Campus repense son site internet et fait évoluer son identité visuelle
Une refonte opérée entièrement en interne, avec les équipes aux diverses compétences : développeurs, graphiste, UX designer, rédacteur web, responsable SEO, directrice communication.
Un travail en étroite coopération avec les ingénieurs pédagogiques et responsables développement d’AMA Campus.
Un petit tour d’horizon des principaux changements.
L’identité visuelle plus forte
Une identité visuelle forte appuie notre positionnement d’acteur de référence dans les formations en ligne dédiées aux services à la personne et à la petite enfance.
Le choix de couleurs plus dynamiques, la plus grande lisibilité, la clarté appuyée par de nouvelles typographies sont davantage en adéquation avec nos valeurs.
Les formations classées par centres d’intérêts
Suite logique de l’enrichissement du catalogue, avec les sorties régulières de nouvelles formations (« Enseigner le yoga aux enfants », « Montessori 3-6 ans », « Snoezelen pour les personnes âgées », « CAP AEPE » …) la refonte a été l’occasion de réétudier les catégories.
Les formations auparavant catégorisées « Petite Enfance » et « Personnes âgées », sont regroupées, par thématiques plus précises.
La recherche de formations par centres d’intérêts est ainsi facilitée : « Pédagogie Montessori », « Service à la personne », « Accompagner le handicap et la maladie », « Développement de l’enfant », « Bientraitance », « Sécurité santé et bien-être » …
Le TP ADVF (Assistant de vie aux familles) et le CAP AEPE (Accompagnant éducatif petite enfance), qui sont deux formations certifiantes, et formations de référence dans leurs secteurs, sont présentées mises en avant, avec les thématiques.
La page financement plus simple et plus complète
Les formations AMA Campus, organisme certifié Qualiopi, bénéficient de nombreux financements.
La page dédiée aux différents financements des formations est un véritable outil pour comprendre clairement à quelles prises en charge chacun peut prétendre.
Les principaux financements sont classés selon la situation de l’apprenant : demandeur d’emploi, salarié, jeune de 15 à 29 ans. En deux points, sont indiqués : en quoi consiste la prise en charge / qui peut en bénéficier ?
L’ajout des formations destinées aux entreprises
AMA Campus propose aux entreprises des formations sur mesure pour leurs salariés.
Le catalogue BtoB a été ajouté au site, regroupé par type d’entreprises : crèches, écoles, maisons de retraite et services d’aide à domicile. Les formations BtoB concernent les thématiques liées aux métiers concernés, ainsi que la posture professionnelle et le cadre règlementaire.
Les offres d’emploi mises à disposition
Les offres d’emploi sont listées et mises à disposition dans une nouvelle rubrique, elle permet de mettre en lien nos apprenants et les entreprises partenaires.
L’internaute peut aussi adresser une candidature spontanée via un formulaire dédié.
La mise en avant de l’accompagnement
L’équipe AMA Campus est particulièrement présente auprès des apprenants : conseillers, coachs, ingénieurs pédagogiques, formateurs et formatrices disponibles. Il a semblé naturel aux personnes en charge de la refonte de leur donner de la visibilité et d’expliquer le rôle de chacun auprès de l’apprenant.
Par ailleurs, l’apprenant a la possibilité, sur toutes les pages du site, de contacter / de parler avec un conseiller, d’échanger sur ses besoins, d’être orienté au mieux, et d’être accompagné dans la simulation du financement de la formation.
L’information complète
La volonté de donner au visiteur, en toute transparence, toutes les informations nécessaires à sa prise de décision est au cœur du projet de refonte : le contenu des formations de la version antérieure du site a été maintenu : les objectifs, le public visé, le prix, la durée, les méthodes pédagogiques…
Les différents financements possibles pour chaque formation, les avis des apprenants, la présentation succincte du ou des formateurs, une explication de notre accompagnement, les avantages de notre organisme ont été clarifiés ou ajoutés. Parallèlement aux informations détaillées sur le site, il est possible de contacter facilement l’équipe pour des renseignements supplémentaires.
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